招贤纳士

招聘录用

1、提交简历

您可以通过招聘会，通过我们的HR工作人员，详细了解公司的职位需求，提交简历;您也可以浏览青岛金龙峰在“前程无忧”招聘网站上的相关招聘信息，在线投递简历(去投简历)或将简历直接投递至公司招聘邮箱：qdjlftx@163.com。

2、简历筛选

自提交日起，我们将陆续进行简历筛选。对通过筛选的简历，我们将在一周内通过电子邮件或电话通知面试人员名单及具体安排。未能参加面试的应聘者，其应聘材料将被保留在青岛金龙峰的人才储备库中，我们将对您的材料予以保密。

3、初试、复试

请根据HR发给您的面试通知，按规定时间，到公司参加面试;届时我们的工作人员会安排相关手续。

初试后三日内会接到HR发给您的复试通知，按规定时间，前来公司参加复试;未接到复试通知的人员，请勿来访或来电询问。

4、Offer

复试通过的人员请根据HR发给您的录用通知，按规定时间，携带好相关资料，到公司办理入职事宜。

5、录用与签约

Welcome to be one of the Qingdao Jinlongfeng Family! HR会给您办理入职手续，试用期通过后签订正式合同，办理相关社会保险等手续

薪酬福利

公司提供具有竞争力的薪资待遇，保证员工的工资收入随企业经济效益的增长而增长;

公司提供丰富的福利，如免费住宿，吃饭补助，电话卡、不定期旅游、工作餐、生日津贴、节假日福利，团队聚会、每月绩效奖金，带薪休假，年终奖金等;

公司按照国家规定依法缴纳社会保险;

公司严格执行国家规定的工作时间和休息休假制度。提供各类带薪假期，包括带薪休假、公假、丧假、婚假、产假、陪产假等;

公司不仅注重员工的物质需要，同时注意营造良好的企业氛围和工作环境，使员工在舒适的办公环境中工作。

培训发展

公司奉行“团结奋进 坚持不懈 人道主义”的精神机制，同时注重员工个人职业生涯发展，拥有系统的员工职业生涯规划体系，实行管理与技术双通道的职业晋升模式，为员工提供广阔的发展空间。

公司拥有完善的培训体系，包括老员工手把手带新员工、熟悉过渡期，不定时沟通、定期总结等。不定期安排丰富的专业培训课程，课程内容涉及沟通技巧、自我管理等多方面的技能培训。

团队活动

公司经常组织各类主题活动，如观看电影、外出旅游、K歌活动、公司聚餐、公司年会等。